Дистанционный интернет семинар

• "Мотивация и управление персоналом в малом бизнесе,
  Материальные и Нематериальные стимулы"

  22 января 2013, вторник,
  с 15:00 - до 19:00

• Почему Вам стоит посетить  семинар?

  • Ваш бизнес испытывает постоянную  нехватку средств…
  • Вы испытываете трудности с кадрами: Вам или не хватает денег нанять, или Вам просто недоступны «качественные» кадры.
  • Для развития бизнеса Вы хотите нанять еще людей как минимум, чтобы разгрузить себя.
  • Вы утонули в "рутине" и "текучке", и Вам никак не удается вырваться. Как только Вы сами останавливаетесь — все в бизнесе начинает рушиться,…
  • Вам часто сами вынуждены делать оперативную и черновую работу вместо ваших подчиненных (за что вы собственно им и платите, вот типичный пример"Сейчас сама делаю документы для клиентов по отгрузке-занята пока. Главная проблема-одни непрофессионалы. гл бухг-извините-просто дура. Ну какое тут может быть продвижение? Все силы тратятся не на то"), вместо того, чтобы заниматься действительно важными задачами, развивающими ваш бизнес и зарабатывать нормальные деньги…
  • Очередное повышение налогов, непредвиденные затраты сжигают все запасы денег и непонятно откуда взять еще… да и вообще как выжить бизнесу…
  • А Вы хотите быть спокойны. Вам нужен стабильный бизнес  — чтобы даже в трудные времена использовать свой навык зарабатывания денег в бизнесе и оставаться на плаву.

  
  

  Краткая программа Семинара

  • Материальные методы стимуляции. За что же платить деньги? В чем сила Fix, Flex и их комбинации. Плюсы и минусы каждого подхода
  • За что и как платить менеджерам по продажам?
  • Как работать с дебиторкой, чтобы все проблемы решали сами менеджеры по продажам.
  • Нематериальные методы стимуляции. Как можно мотивировать сотрудников БЕЗ денег. Способы мягкой и жесткой мотивации  -  без денег.
  • Кого уже пора увольнять? Причины в человеке и вне его. Лояльность или профессионализм?
  • Сколько реально стоит ваш сотрудник? Формула расчета.
  • Как повышать лояльность персонала?
  • Как НЕматериальными методами стимулировать продажников увеличивать объемы продаж?
  • Конфликт, который изначально заложен в работу каждой компании — и что с этим делать.
  • Что делать, если сотрудник говорит «я хочу больше денег?».  -  Как и Почему можно радоваться и Когда и за что пора увольнять .
  • Бонусная тема: Органайзер  - пошаговая  инструкция для самостоятельной разработки системы материального стимулирования в Вашей компании. Руководство для генерального директора и/или руководителя службы управления персоналом.

  Для кого этот семинар просто идеален?

  • Вы лично являетесь владельцем либо директором/управляющим бизнеса и способны самостоятельно и быстро принимать и внедрять решения. 
  • Ваш бизнес относится к категории микро бизнеса (до 20 работающих, ваша чистая прибыль - от 50 000 до 500 000 рублей в месяц)
  • Ваш бизнес относится к категории малого бизнеса (до 100 работающих, до 100 млн. рублей годовой оборот)
  • В Вашем бизнесе  наметились проблемы

  • Для кого этот тренинг просто полезен?

  • • Вы лично являетесь  наемным менеджером и руководите людьми в малом, среднем или крупном бизнесе;
      Вы в ранге от начальник отдела  - до исполнительного директора;
    • Вы руководитель или менеджер - отдела кадров и управления персоналом;
    • Вы руководите людьми где угодно и имеете хотя бы 2-х человек в подчинении (персонал, который на вас работает или Вам подчиняется);
    • Вы наконец поняли: что пора строить систему управления персоналом, потому что учить индивидуально каждого  - процесс не очень продуктивный.
  • • Почему - по интернет, ...? Потому что...

    • •  Вы уже понимаете что управлять персоналом  надо..., сам собой персонал  почему-то управляет не на благо Вашей компании, и
      •  Вам трудно управлять и мотивировать свой персонал.
      • 22 января,  15:00 - 19:00, - это время когда задания на неделю Вы уже раздали, и пора заняться, более долгосрочным планированием, стратегическими вопросами, - и  эффективная мотивация персонала один из них.
      • И пусть за окном крещенские морозы - как были в выходные,  или выпал снег и на дорогах заносы и пробки, - на интернет семинар  - Вы успеваете,  - в своем кабинете  - с чашечкой чая, ... или кофе,  - если хотите  - даже не один, а с ближайшими соратниками.
      • Вы на следующий день получите запись этого семинара.
      • Вести семинар я буду из Нижнего Новгорода, а Вы сами сможете в это время  - находиться в любой точке МИРА, - был бы доступен  интернет. Кстати, на  мои живые семинары, - не все желающие из Дзержинска и Павлова сумели добраться, а кому то было не удобно возвращаться обратно, поздно вечером.
    • 
      

    • Ведущий Семинара
      

      Сергей Кустов, бизнес консультант, предприниматель, тренер Веду проект - "300 способов увеличения продаж" в малом бизнесе, и всё, что с этим связано: скрипты продаж, реклама и привлечение клиентов, управление персоналом, … . Мои клиенты это уже состоявшийся бизнес испытывающий  желание зарабатывать,  БОЛЬШЕ, Стабильнее, Надежнее,  Системнее…

      Собственно базу своего опыта я получил в  группе компаний  Нижегородский масло жировой комбинат НМЖК (продукты питания и  средства личной гигиены), история давняя — но здесь я работал более 10 лет — от бренд менеджера  - до директора по стратегическому маркетингу, (и например по майонезам которыми я вплотную занимался, комбинат, а в последствии холдинг поднялся с 1200 тонн майонеза в месяц — до 10 000 тонн в месяц, я строил здесь такие марки как Сдобри, Ряба, Астория — и еще с десяток других… 

      Вот список партнеров и клиентов… за последние 3 года:

      Правовое Агенство »Паритет» Светланы Чеботаревой, юридические услуги
      «Бухгалтерия для предпринимателей» Ольги Тарасовой

      • Консалтинговая компания «Бизнес Партнер», страховые, консалтинговые и юридические Услуги, Дзержинск

      • Клиника эстетической медицины «ЕвроМедика» Елены Кудашкиной

      • «Мир глушителей» сервисная компания для автомобилей и автолюбителей

      • «Мир насосов» — водное хозяйство вашего загородного дома, сада, квартиры

      • Компания «Саламандер» поставка комплектующих для производства пластиковых окон, Дзержинск

      • ЗАО «Аксис» - Аптечные сети «Аптека 2000″ и «Акулина»,

      • Юридическая группа «ТМ Сервис», 

      • Компания «Александрийские двери и окна«

      • ООО МТМ, — поставка,  продажа, хранение шин и шиномонтаж

      • Объединенная станкостроительная компания «OSCA»

      • группа компаний  EXEN (станкостроение) и Богородский станкостроительный завод,

      • корпорация Сантимир — кондитерская фабрика 1 Мая (кондитерские изделия),

      • ЗАО «ЭкиХлеб» (печенье и кондитерские изделия, ТМ Дар Солнца и Изюменка), их печенье входит в 105 самых продаваемых товаров сети магазинов-дискаунтеров — «Магнит»

      • ООО Союз (производство и продажа медицинского инструмента и оборудования)

      • ООО «Мягкий сон» (производство и продажа постельного белья и текстиля для дома)

      • Ресторан » Дружище Мюллер» (свежесваренное пиво)

      • Компания «РосБрус» (дома из клееного бруса)

      • Магазин спортивного питания PowerStyle

      • Компания Эдем (оптовая и розничная продажа цветов)

        
        

        Условия участия в семинаре

         

        Дистанционный интернет семинар

        "Мотивация и управление персоналом в малом бизнесе,
        Материальные и Нематериальные стимулы"

        Время проведения: 22 января 2013, вторник, с 15:00 - до 19:00

        Возможно дольше,
        живой вечерний семинар в августе - шел 4 часа, материала много,
        буду выдавать весь не жалея, буду отвечать на Ваши вопросы.
        Вы сможете их задать напечатав  - в чате.

        Что Вам потребуется  - компьютер, доступ в интернет, наушники.

        Ссылку   - для доступа к интернет трансляции Вы получите после оплаты участия в семинаре. В день семинара.

        Вы также получите ЗАПИСЬ этого семинара,
        аудио или видео  - зависит от выбранного Вами пакета
        Это позволить Вам прослушать пересмотреть семинар  повторно, или позже,
        или если Вы по каким то причинам -не сможете участвовать в семинаре лично.

        Льготные цены поднимутся через 

        Стоимость участия  - четыре Варианта

        VIP, ПРО, Стандарт и Эконом

        Если вы выписываете счет прямо сейчас и оплачиваете счет до 18 января - стоимость участия для Вас минимальна.
        Вы сможете оплатить  - удобным для Вас способом: банковский платеж на расчетный счет, оплата банковской картой (через РБКмани), электронными деньгами ЯД и WM, частным лицам - будет удобно оплатить на мой счет в Яндекс-Деньги (в любом салоне "СВЯЗНОЙ" - Вы можете внести деньги без комиссии, даже если у Вас нет своего кошелька в Яндекс-Деньги)/
        После оплаты пришлите  на VIP@infobusiness4.ru письмо - со сканом Вашего платежного документа. Ссылка на участие в семинаре и на скачивание дополнительных материалов - придет на указанную Вами почту.

        
        

        Если есть Вопросы  не стесняясь  - звоните: 

        +7 910 792 7200
        Сергей Кустов 

      • 
        

        Пакет	Эконом	Стандарт	ПРО	VIP	Стоимость
        Доступ к трансляции и	да	да	да	да	1000
        АудиоЗапись	да	да	да	да	1000
        ВидеоЗапись семинара	нет	да	да	да	3400
        Персональная консультация, 40 мин, скайп или лично	нет	да	да	да	3000
        Видео запись мастер-класса 16 шагов к удвоению вашей прибыли	нет	нет	да	да	11800
        Персональная работа (4 личные встречи, или скайп, по 1 часу)	нет	нет	нет	да	50000
        Итого	2000	8400	20200	70200
        Скидка	50%	70%	75%	78%
        Итого к оплате до 21.01.13	1000 1100	2500 2700	5100 5700	23800 26200
        ДА, Я хочу	ЭКОНОМ купить	СТАНДАРТ купить	ПРО купить	VIP купить

        • Итак для участия в семинаре - Выберете подходящий Вам вариант участия и зарегистрируйтесь  - нажмите на выделенные вот так   ссылки  
          Внесите свои данные и получите счет для выбранного Вами способа оплаты.
          Оплатите удобным Вам способом (возможна оплата на расчетный счет в банке, или банковской картой - на RBKmoney, или на WM, или на Яндекс деньги (со свое го счета в Яндекс Деньгах или просто - в любом отделении "Связной" - без комиссии).
          После оплаты - сообщите об этом  -  адрес vip@infobusiness4.ru Есть срочные Вопросы  - звоните +7 910 792 7200.
        • Ниже в комментариях под этим текстом   - оставьте самый значимый для Вас вопрос в области управления и мотивации кадров. Я обязательно отвечу на него в ходе семинара.